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Recursos de la Parte D de Medicare para empresas

Los empleadores que ofrecen planes de salud con cobertura para medicamentos recetados deben (cada año antes del 15 de octubre) informar y aconsejar a los afiliados elegibles para Medicare sobre si su plan actual de medicamentos recetados es "acreditable" o "no acreditable" con Medicare Parte D.

Propietarios de un negocio revisando el inventario de instrumentos musicales dentro de su tienda

Medicare Parte D: cobertura acreditable

Siga los enlaces a continuación para obtener una lista de planes de medicamentos recetados que Humana ha identificado como "acreditables" ("planes aprobados") o "no acreditables" ("planes reprobados").

Para grupos con 51 o más empleados:

Compañías grandes: planes de radiografías para cobertura acreditable, PDF, abre en una ventana nueva

Para grupos con 50 o menos empleados:

Compañías pequeñas: planes de radiografías para cobertura acreditable, PDF, abre en una ventana nueva

Planes de farmacia LFP para cobertura acreditable, PDF, abre en una ventana nueva

Planes de farmacia ASO para cobertura acreditable, PDF, abre en una ventana nueva

Importante: Colorado define a un empleador de un grupo pequeño como una compañía conformada por 100 o menos empleados y a un empleador de un grupo grande como una compañía conformada por 101 o más empleados.

Para grupos en Puerto Rico

Puerto Rico: planes de medicamentos recetados para cobertura acreditable, PDF, abre en una ventana nueva

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Llame de lunes a viernes, de 8 a.m. a 5 p.m., EST.

1 - 844 - 325 - 2813 (TTY: 711)

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